... представляет их на рассмотрение Непосредственному руководителю; Соблюдает требования по безопасности и ... Казахстан, регламентирующие деятельность организации по управлению персоналом; Основы теории управления персоналом и его мотивации; Цели и ...
... Непосредственному руководителю и вышестоящим руководителям; Формирует и ведет личные дела ... организации по управлению персоналом; Современные концепции управления персоналом, основы трудовой мотивации и системы оценки персонала, формы и методы обучения и ...
... презентаций и иных документов; навыки управления персоналом; грамотная письменная и устная речь; ...
... участие в проектах по развитию персонала. Поддержка информационной системы по управлению талантами. Поддержка коллег на разных ... , Canva). Навыки и знания: Системы управления талантами, оценка персонала, профессиональное обучение и развитие кадров ...
... хотите стать собственником бизнеса). опыт управлением процесса работы в разных отделах компании. Ваши Обязанности: Планирование, координация рабочего графика руководителя; Выполнение различных поручении руководителя; Организация внешних и внутренних встреч ...
от 200000 до 300000 KZT... станции по указанию капитана; Второй помощник капитана отвечает за управление и закупку судовых канцелярских принадлежностей для всех отделов; Второй помощник капитана осуществляет вахты 0000-0400 ...
Обязанности: Помощь руководителю в работе Отчетная документация Работа с корреспонденцией Управление персоналом Требования: Обучаемость Умение работать в ...
от 280000 до 380000 KZTОбязанности: Помощь руководителю в работе Отчетная документация Работа с корреспонденцией Управление персоналом Требования: Обучаемость Умение работать в ...
от 250000 до 380000 KZT... по внедрению и совершенствованию системы управления рисками. Принимать меры по выявлению ( ... -ориентированного подхода; Обеспечивать развитие культуры управления рисками в Товариществе, в том ...
... по внедрению и совершенствованию системы управления рисками. Принимать меры по выявлению ( ... -ориентированного подхода; Обеспечивать развитие культуры управления рисками в Товариществе, в том ...