Требования: Высшее образование (техническое, экономическое, финансовое, юридическое) . Опыт работы в должности специалиста по кадрам не менее 2 года. Отличное знание ТК РК. ( приветствуется наличие сертификата) Отличное знание всех участков кадрового делопроизводства. Уверенный пользователь ПК (MSО...
от 200000 KZTОбязанности: оформлять прием нового персонала; в рамках исполнения функции ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства: вести учет личного состава компании; оформлять прием, перевод, увольнение работников, направление в командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной от...
до 250000 KZTОбязанности:ОБЯЗАТЕЛЬНО ОПЫТ ПОИСКА НОВЫХ СОТРУДНИКОВ!!!Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, отпусков, больничных и других кадровых документов.Ответы на вопросы сотрудников по вопросам заработной платы, трудовых отношений, социальных гарантий.Требования:Опыт работы в кадровой сфере,
от 200000 до 220000 KZTОбязанности: Осуществляет контроль за своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений начальника отдела кадров. Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в...
Обязанности: ведение контроля и учет сотрудников; кадровое делопроизводство; выдача справок о работе сотрудникам. Требования: знание Трудового кодекса Республики Казахстан. Условия: график работы 5/2 с 09:00 до 18:00
от 220000 до 240000 KZTОбязанности: Вести учет личного состава предприятия, его подразделений, оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с тру...
Обязанности: 1. Ведение кадрового делопроизводства: Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством РК. Ведение личных дел сотрудников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью. Подготовка и выдача справок о трудовой деятельности сотруд...
до 309000 KZTОбязанности: Ведет работу по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия, изменяющимися внешними и внутренними условиями его деятельности, формированию и ведению банка данных о ко...
от 250000 до 250000 KZTОбязанности: Вести учет личного состава предприятия, его подразделения. Оформлять прием, перевод, увольнение работников в соответствии с ТК РК, а также другую установленную документацию по кадрам Вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением граф...
Обязанности: Полное ведение кадрового делопроизводства компании согласно действующему законодательству РК; Разъяснения и консультации по вопросам трудового законодательств; Оформление трудовых и прочих договоров; Формирование приказов по основной деятельности и личному составу; Работа в ЕСУТД, в 1С...
от 200000 KZT