Дорогой соискатель в компанию Chantal требуется HR Generalist. Компания Chantal специализируется на производстве и реализации носочно- чулочных изделий. На рынке компания более 28 лет. Основными чертами корпоративной этики компании являются: честность, открытость, постоянное развитие. Мы в поиске HR...
от 400000 до 700000 KZTПривет, меня зовут Алина. Я являюсь HR BP компании JK&Partners. Мы является топ-1 партнером по Fortinet (Expert партнером). Рада сообщить о том, что в связи с усилением команды инженеров, мы открываем конкурс на вакансию Сетевого инженера. Наша компания - ведущий фокусный авторизованный партнер и пр...
до 1000000 KZTWho we are looking for Trusted HR Professional, with min 3-5 years’ experience and knowledge of 1C ZUP, labor legislation, skills of working with various modern tools and applications in the field of HR management, the ability to analyze data and provide reports; Main Job responsibilities Assist HRR...
Задачи: Подбор персонала; Адаптация; Оценка и мотивация персонала, разработка KPI; Организация и администрирование процессов обучения и развития; Разработка и актуализация должностных инструкций, ведение реестра ДИ; Составление бюджета на персонал (ФОТ, налоги, обучение и пр.); Регламентация процес...
от 700000 до 800000 KZTtemporary position for 1 – 1,5 years (while replacing an employee on maternity leave) Qualification: Higher Education Diploma Experience as HR Manager, HR Generalist not less than 3 years The ability to read, speak English, Kazakh, Russian fluently Skills and experience in 1C system 8.2, 8.3 To b...
Job purpose: The HR Business Partner aligned to CEE Export Markets will protect licence to operate in Kazakhstan and will diagnose & deploy appropriate people and culture interventions to deliver the Global Haleon people and culture strategy, the business strategy and, as a result, further improve b...
Требования: Опыт рекрутинга, в том числе топ-менеджмента: Наличие успешного опыта подбора высококвалифицированных специалистов и топ-менеджеров. Компетенция в использовании современных методик поиска и оценки кандидатов. Навык проведения интервью по компетенциям. Опыт в КДП: Умение вести кадрово...
от 400000 до 500000 KZTВам предстоит: Поддержка бизнеса по всем hr-направлениям (планирование численности персонала, адаптация, обучение, внутренние коммуникации, работа с текучестью и т.д.); Совместно с бизнесом разработка и внедрение системы мотивации персонала; Формирование и развитие системы регулярной оценки, обучен...
В крупную интенсивно развивающуюся компанию требуется продуктивный HR- менеджер который будет ответственен за организацию HR процессов, развитие департамента HR, а также обучение, вовлеченность и мотивацию сотрудников. Чем предстоит заниматься: Создавать и внедрять эффективные бизнес-процессы, обес...
от 400000 до 700000 KZTПЕРВЫЙ БИТ – это международная IT-компания, мы представлены в 9 странах мира, нас уже более 8000 человек. Мы 25 лет помогаем тысячам компаний стать более прибыльными и стабильными за счёт автоматизации бизнес-процессов и цифровизации.Будьте первыми вместе с нами! В настоящее время мы в поисках канди...