... вам интересна сфера найма персонала - хотели бы в ней развиваться ... в должности рекрутера hr-менеджера от 1 года; - Опыт точечного подбора (коммерческий, финансовый блок, маркетинг); - Умение ... ваших ключевых достижения в подборе персонала (чем вы гордитесь).
от 300000 до 450000 KZT... день. Если Вы энергичный, креативный менеджер по подбору персонала, умеете грамотно составлять объявления о ... мы ждем от Вас: - Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, ... ОПЫТА в поиске и подборе персонала от 3 лет. Мы предлагаем ...
до 370000 KZT... в поисках сотрудника на вакансию менеджер по подбору персонала HR ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Точечный подбор персонала Работа с откликами и «холодный ... : Знание казахского языка Опыт в подборе персонала от года Развитые коммуникативные навыки ...
от 400000 KZT... в поисках сотрудника на вакансию менеджер по подбору персонала HR ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Точечный подбор персонала Работа с откликами и «холодный ... : Знание казахского языка Опыт в подборе персонала от года Развитые коммуникативные навыки ...
от 400000 KZT... зарубежный опыт в области управления персоналом; Основы организации делопроизводства; Методы обработки ... : Атырау; Штат на время замещения временного сотрудника; Социальная поддержка; Медицинское страхование; ...
Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, полный день Обязанности: Размещение объявлений, отбор, собеседование, найм, кадровое делопроизводство (табели, графики, приказы, заявления), контроль соблюдения трудовой дисциплины коллективом, ...
от 180000 до 200000 KZT... для всех категорий сотрудников.4. Подбор персонала: позиции ТОП менеджеров, линейного персонала;5. Разработка и реализация процесса ...
от 500000 до 2000000 KZT... HR-менеджером, Руководителем отдела адаптации, оценки персонала Скорость при исполнении поставленных задач Умение эффективно управлять командой Задачи, которые мы ставим перед вами: Рекрутинг Создание базы кандидатов Поиск и подбор персонала (планирование ...
от 200000 до 300000 KZTМенеджер по персоналу. HR-менеджер.Должностные обязанности:Обеспечение кадрового делопроизводства компанииПланирование, подбор, расстановка новых сотрудников, самостоятельный подбор топовых позицийПодбор и ... на позиции HR-менеджера не менее 1-го года, ...
200 000 тг.... практику программ отбора и стимулирования персонала, а также их надлежащее функционирование ... работы. Управление фондом заработной платы персонала Компании. Обеспечивать процесс эффективного подбора персонала с тем, чтобы соответствующие позиции ...