... рекрутинга, HR или управления персоналом являются преимуществом. Опыт работы в подборе персонала (внешнем или внутреннем) от 1 года. Опыт работы с массовым подбором, специализированными вакансиями или подбором топ-менеджеров в зависимости от специфики ...
от 400000 KZT... участие в процессе массового подбора персонала на разнообразные позиции, включая мерчендайзеров ... понимания потребностей в персонале и эффективной организации процесса подбора; Участие в оценке эффективности персонала и опроса вовлеченности; Содействие в ...
... коллеги сможем рассчитывать. В отделе подбора персонала сотрудники осуществляют поиск и подбор персонала, помогают руководителям провести собеседование, сопровождают ... с кандидатами и нанимающими менеджерами; Готовность к амбициозным задачам. Нашим ...
от 300000 до 450000 KZT... продуктивного и крутого Менеджера по подбору персонала. Ты наш идеальный кандидат если ... опыт в подборе IT - специалистов. Что будет входить в ваш функционал: Проведение всего цикла подбора персонала: качественная, предварительная подготовка и размещение ...
РЕКРУТЕР (Менеджер по подбору персонала на Аутстаффинг) Обязанности: Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии ... : Опыт работы в подборе персонала от 2 (двух) лет . Знание современных методов и инструментов подбора. Навыки проведения интервью и оценки ...
Приглашаем на работу Менеджера по подбору персонала Обязанности: Поиск и подбор персонала строительных профессий для работы в ...
... ) и определять критерии подбора персонала; Проводит собеседований с кандидатами, проводит ... политик, связанных с подбором персонала, в соответствии с законодательством ТК ... по улучшение процессов подбора персонала; Координирует программу адаптации для новых ...
... подготавливать материалы для представления персонала к поощрениям и награждениям. Составлять ... , а также оценку персонала. Участвовать в планировании развития коллектива, ... ведения банка данных о персонале компании. Знание основ делопроизводства. Условия: ...
Менеджер по персоналу. HR-менеджер.Должностные обязанности:Обеспечение кадрового делопроизводства компанииПланирование, подбор, расстановка новых сотрудников, самостоятельный подбор топовых позицийПодбор и ... на позиции HR-менеджера не менее 1-го года, ...
200 000 тг.... в Ассоциацию специалистов по подбору персонала среди стран СНГ, а наш генеральный директор в этом году стал президентом ассоциации. Приглашаем в нашу команду опытного рекрутера, который специализируется на подборе мидл и топ-менеджеров и готов работать с ...
от 300000 до 600000 KZT