... и понимает, что обеспеченность розницы персоналом влияет на результат всей Компании ( ... ОБЯЗАТЕЛЬНО: Опыт работы в массовом подборе от 1,5-2 лет; Навыки проведения первичных интервью; Знание методов и источников поиска персонала, работы с пабликами и пр.; ...
... : Своевременное закрытие вакансий (массовый подбор) Размещение вакансий на сайтах по подбору персонала, в социальных сетях, в ... закрытие вакансий (массовый подбор) Размещение вакансий на сайтах по подбору персонала, в социальных сетях, в профильных ...
от 200000 до 350000 KZTОбязанности: Осуществлять подбор персонала, проводить собеседования ... по вопросам подбора персонала; Вести коммуникации с представителями центра ... различных методик подбора персонала: структурированное, ситуационное, проективное интервью, интервью ...
... анализ рынка труда источников привлечения персонала; Размещение вакансий, работа с откликами; Поиск и подбор персонала на вакантные должности. Требования: Высшее образование; Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года; Опты ...
... , на позицию Ведущего специалиста по подбору персонала, в проект связанный с системой ... специальное образование; Опыт работы в подборе персонала разного уровня от 1 года; Знание техник и методик подбора персонала; Работа с большим объемом информации; ...
до 400000 KZT... , в случае необходимых мер для персонала Способны самостоятельно принимать решения в ... есть хорошие управленческие качества – при подборе персонала, управлении персоналом, развитии и обучении персонала, карьерного развития талантов, создании кадрового ...
... (MS Office);Владение различными техниками подбора персонала, в том числе массового подбора линейного персонала.Ориентированность на результат, навыки эффективной ...
от 200000 KZT... язык с людьми; Обязателен опыт подбора персонала; Знание современных методов подбора и адаптации персонала; Условия: Работа по графику пн- ...
от 100000 до 300000 KZT... за ключевые аспекты управления персоналом, работать в режиме многозадачности и ... успешной работы в сфере управления персоналом в розничных сетях. Глубокие знания методов подбора и оценки персонала. Высокие коммуникативные навыки и способность ...
... за ключевые аспекты управления персоналом, работать в режиме многозадачности и ... успешной работы в сфере управления персоналом в розничных сетях. Глубокие знания методов подбора и оценки персонала. Высокие коммуникативные навыки и способность ...