Специалист по подбору персонала
... в свою команду специалиста по подбору персонала (удаленно). Обязанности: подбор и оценка персонала (линейный персонал, офисные сотрудники); ведение базы кандидатов; ...
от 250000 до 300000 KZT... в свою команду специалиста по подбору персонала (удаленно). Обязанности: подбор и оценка персонала (линейный персонал, офисные сотрудники); ведение базы кандидатов; ...
от 250000 до 300000 KZTВ компанию требуется менеджер по подбору персонала (оператор на входящие звонки). ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: - Организовать подбор линейного персонала на вахту (массовый подбор); - Работа с сайтами по подбору; - Прием звонков и переписка в ...
от 50000 RUR... заказчика или руководителя отдела. Своевременное и корректное заполнение еженедельного отчета по вакансиям. Усовершенствование текущих и внедрение новых инструментов, методов и подходов в поиске и подборе персонала. Своевременное выполнение поручений ...
... по оптовой реализаций ТНП Помощник руководителя по административным вопросам Требования: Умения ... клиентской базы 17)Специалист по подбору персонала: Требования: высшее образование опыт работы ( ...
250000 KZT... команд ; ресурсы для поиска и подбора персонала предоставляем. Требования: усидчивость и оперативная способность в ежедневном привлечении персонала на объекты Заказчиков; активность в ...
от 250000 KZT... обязательном наличии опыта работы по подбору персонала. опыт работы от 2-х лет по подбору персонала. Опыт подбора в производственных компаниях будет преимуществом. ...
... команд ; ресурсы для поиска и подбора персонала предоставляем. Требования: усидчивость и оперативная способность в ежедневном привлечении персонала на объекты Заказчиков; активность в ...
от 200000 KZT... в Германии требуется Специалист по подбору персонала.Обязанности: 1. снятие потребности в персонале у внутренних заказчиков2. составление профиля ... подбору7. выполнение других поручений непосредственного руководителя Требования: 1. опыт в рекрутменте ...
... образование; Опыт работы в сфере подбора персонала не менее 5 лет; Опыт работы не менее 3 лет в роли начальника отдела подбора (желательно в банковской сфере); Навыки управления персоналом; Знание современных инструментов подбора кандидатов на экспертные и ...
... работу. Обязанности: Активный подбор персонала как линейного, так и топов( ... не квалифицированным персоналом; Совершенствование используемых методов поиска; Обзвон ... работы в области подбора и адаптации персонала не менее 3 лет желательно ...