HR-manager (Менеджер по персоналу)
... опытный HR-manager (Менеджер по персоналу) со своим видением и опытом, который системно и методично продолжит выстраивание работы отдела HR. Обязанности: Реальный опыт по ...
от 700000 до 800000 KZTРабота руководитель отдела привлечения персонала в Казахстане. Найдено 21952 свежих вакансий в этом регионе.
HR-менеджер в MedTech-стартап SENIM24 (сервис по вызову врачей и медсестер на дом)
... KPI: •Планирование потребности в персонале и контроль выполнения планов найма. • ... , оптимизация затрат на подбор персонала, взаимодействие с руководством. Требования к ... (перспектива вырасти до главы отдела). 3.Динамичная среда MidTech-стартапа: ...
от 250000 до 400000 KZTГлавный специалист отдела по привлечению инвестиций и управлению активами
... : - участие в разработке «Плана работы» Отдела; - ведет делопроизводство и документооборот в Отделе в соответствии с требованиями инструкции « ... Общества при разработке проектов по привлечению потенциальных инвесторов; - участвует в формировании ...
Менеджер по подбору персонала
... рекрутера (менеджера по персоналу), готового расти вместе с нами Мы предлагаем: Перспективы карьерного роста: Возможность стать руководителем HR-отдела и принимать участие в развитии ... проектах по подбору персонала для развивающейся ресторанной сети. График ...
от 200000 до 300000 KZTМенеджер по подбору персонала
... Обязанности: подбор и оценка персонала (линейный персонал, офисные сотрудники); обзвон кандидатов и проведение собеседований (оффлайн и онлайн); координация выхода кандидатов на стажировку; взаимодействие с руководителями - двусторонняя обратная связь по ...
от 250000 до 450000 KZTМенеджер по подбору персонала
... в поиске Менеджера по подбору персонала, который готов развиваться не только ... работа с обратной связью для руководителей отделов. Сбор и анализ статистических данных ... других проектах и мероприятиях HR отдела. Мы ждем тебя, если ты: ...
Менеджер по обучению и развитию персонала
... . Взаимодействие с руководителями отделов для определения потребностей в обучении. Формирование базы внешних и внутренних тренеров. Ведение отчетности по мероприятиям в области обучения. Требования: Опыт работы в обучении и развитии персонала (желательно в ...
от 250000 до 350000 KZTМенеджер по подбору персонала
Обязанности: Поиск и подбор персонала на топовые позиции. Взаимодействие с руководителями отделов для уточнения требований к кандидатам. ... года Опыт работы по подбору персонала, следование топовым позициям. Навыки оценивания ...
Менеджер по подбору персонала
... интервью с руководителями; Делать Job Offer для кандидатов с руководителем; Сопровождение кандидатов на этапе выхода на работу; Контроль за своевременным оформлением трудовых договоров с отдел кадров; Организация ... подборе персонала и офис-менеджменте от 1 ...
Специалист по подбору персонала (Головной офис)
... оценки SHL ; Взаимодействие с руководителями структурных подразделений на предмет формирования ... по поиску и подбору персонала не менее 2- лет; Знание методов и инструментов подбора персонала (интервью, тестирование, оценка кандидатов); Умение ...