Кто мыНаша компания стремится повысить доступность и снизить стоимость качественной медицинской помощи, для того чтобы миллионы людей по всему миру смогли улучшить свое здоровье. Над этой целью в без малого 60 странах работает международный коллектив сотрудников разных национальностей, с самым разным образованием и жизненным опытом. Teva Pharmaceuticals — ведущий мировой производитель дженериков, который гордится тем, что производит целый ряд лекарственных средств, включенных ВОЗ в перечень основных медикаментов. Как минимум 200 млн человек по всему миру ежедневно принимают один из произведенных нами препаратов. И хотя это огромное достижение, мы всегда стараемся принести миру еще больше пользы и ищем тех, кто хотел бы менять мир к лучшему вместе с нами.ВозможностьОбеспечивать эффективное научное и медицинское взаимодействие с ключевыми клиентами как внутри компании, так и вне ее по терапевтически направлениям компании. Предоставлять медицинскую поддержку и экспертизу всем подразделениям компании.Как выглядит обычный рабочий деньНаучное взаимодействие с медицинским сообществом: установление и поддержание взаимоотношений с медицинскими экспертами одобрение лидеров мнений для привлечения в рамках научного взаимодействия обработка запросов от специалистов здравоохранения, включая ответы на запросы вне инструкции по применению препарата вовлечение лидеров мнений в участие в научных и образовательных мероприятиях, спонсируемых компанией развитие новых лидеров мнений (идентификация, вовлечение в научные и образовательные мероприятия) предоставление медицинской поддержки для симпозиумов, организованных компанией, на национальных и региональных конгрессах посещение необходимых в своей терапевтической области национальных и международных конгрессов с целью постоянного профессионального совершенствования разработка и одобрение образовательных программ для врачей планирование и одобрение научных медицинских публикаций проактивная оценка данных клинических исследований и подготовка аналитического обзора с медицинскими комментариями для внешнего использования подготовка и одобрение непромоционных презентаций по заболеваниям и принципам терапии для специалистов здравоохранения планирование, подготовка проведения фармако-экономических исследований в сотрудничестве со специалистами здравоохранения при поддержке медицинского отдела Региона взаимодействие с органами здравоохранения по вопросам обращения зарегистрированных препаратов компании (в процессе регистрации, по нежелательным явлениям, жалобам пациентов и тп.), подготовка информации по запросам органов здравоохранения, включая по незарегистрированным в Казахстане препаратам компании Взаимодействие внутри компании: обеспечение строгого соблюдения принципов и политик Компании во всех релевантных областях деятельности до и после регистрации продуктов Компании разработка медицинской стратегии Компании в соответствующих терапевтических направлениях стратегическое и операционное планирование медицинских активностей в соответствии с одобренной медицинской и маркетинговой стратегией компании организация и координация медицинских и научных мероприятий или осуществление наблюдения за организацией или координацией таких мероприятий обеспечение своевременного прохождения оценки благонадежности партнеров, вовлеченных в медицинские и научные активности компании подготовка и проведение медицинских тренингов для работников бизнес-подразделений Компаний разработка новых и обновление существующих Стандартных операционных процедур и Рабочих инструкций медицинского отдела одобрение разработанных промоционных и непромоционных материалов медицинское одобрение проектов инструкций по применению, подаваемых в Регуляторный орган для одобрения Ваш опыт и квалификацияа) кандидат должен знать: Постановления Правительства РК, Приказы Министерства здравоохранения в сфере обращения лекарственных средств, включая правила проведения клинических исследований, регистрации, пострегистрационного мониторинга безопасности, правил этического продвижения лекарственных средств (включая промоционные мероприятия и материалы); Другие положения регулирующие этическое продвижение, например, Этический кодекс Ассоциации международных фармпроизводителей; Систему здравоохранения Республики Казахстан, отслеживать изменения системы; принципы и основы ICH GCP, GVP б) кандидат должен уметь: уверенно пользоваться ПК (MS Офис, Internet); осуществлять перевод, деловую переписку и вести устное общение на английском языке, владеть специализированной лексикой. в) образование, стаж работы: высшее медицинское образование; опыт работы в фармацевтической индустрии не менее 3 лет, опыт работы в медицинском подразделении более 2 лет; опыт управления и развития команды в прямом подчинении. г) необходимые качества: гибкость и способность адаптироваться в изменяющейся бизнес-среде коммуникабельность, умение выстраивать отношения знакомство с различными аспектами медицины, маркетинга и бизнеса способность учиться и стремление получать новые знания в медицине Работа, которая приносит удовлетворение Конкурентоспособная заработная плата (оклад+бонус) Корпоративное обучение, тренинги Страхование жизни, ДМС Дотация на питание Мобильная связь Корпоративный автомобиль или компенсация Уже работаете в компании TEВА?Если Вы являетесь действующим сотрудником компании Тева, пожалуйста, подайте заявку, используя внутренний сайт карьеры, который доступен на ""Employee Central"" . Таким образом, Ваша заявка будет рассматриваться с приоритетом. Вы также сможете увидеть возможности, которые открыты исключительно для сотрудников компании Тева. Используйте следующую ссылку для поиска и подачи заявки: * Внутренний сайт по вопросам карьеры также доступен с Вашей домашней сети. Если у Вас возникли проблемы с доступом к Вашей учетной записи в EC, обратитесь к местному HR / IT партнеру.Равные возможностиTeva стремится к равным возможностям. Глобальная политика Teva предусматривает равные возможности трудоустройства независимо от возраста, расы, вероисповедания, цвета кожи, религии, пола, инвалидности, беременности, состояния здоровья, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, происхождения, национального или этнического происхождения или любого другого юридически признанного статуса, имеющего право на защиту в соответствии с действующим законодательством.