Administrative Manager
... hospitality и девелопмента; внедрение и развитие системы управления качеством, обеспечивающей безупречную репутацию бизнеса в глазах контрагентов и сервиса, ...
Специалист Управления развития бизнеса
Қала :
Казахстан, Алматы
Компания :
Жилищный строительный сберегательный банк Отбасы банк
Жалақы :
Табылды :
20 days ago
Сипаттама
Обязанности:
- соблюдать требования корпоративной культуры обслуживания клиентов, общие принципы и этические нормы профессионального поведения работников Банка, требования, предъявляемые к внешнему виду работников Банка, порядок общения и электронной переписки с клиентами, деловыми партнерами, а также иными лицами, с которыми взаимодействуют работники Банка, установленные законодательством Республики Казахстан и внутренними актами Банка;
- выполнять утвержденные плановые показатели за период;
- соблюдать стандартные бизнес-процессы и процедуры Банка;
- проводить периодическую техническую учебу для команды, осуществлять записи в журнале проведения технической учебы в установленном порядке;
- управлять командой (распределение сегментов рынка между командами, определение методов продаж, содействие в организации и проведении презентации в организациях);
- устанавливать и проводить мониторинг выполнения командой установленных плановых показателей;
- обеспечивать контроль за выполнением командой условий договора поручения и требований Банка по оказанию услуг, вносить предложения о расторжении договора поручения с консультантами при ненадлежащем выполнении требований Банка и условий договора поручения;
- обеспечивать своевременное предоставление командой утвержденных видов отчетностей и проводить дальнейшую их обработку в установленном порядке
- Высшее
- Не менее 2 (двух) лет в финансовой организации (предпочтение в банке второго уровня) в подразделении привлечения клиентов и/или кредитования (малый и средний бизнес/розничный бизнес), и/или в дочерних организациях Акционера, и/или Контрагентом Банка, и/или более 1 (одного) года в АО "Отбасы банк", и/или не менее 2 (двух) лет консультантом АО "Отбасы банк"
- Не менее 6 (шести) месяцев бизнес тренером/в сетевом маркетинге приветствуется.
- Хорошая дикция речи и умение четко излагать мысли вслух, знание этики делового общения, коммуникативные навыки.
- Свободное владение государственным и русским языками.
- Навыки работы на компьютере и с другой офисной техникой
- Достойная оплата труда
- Дополнительное премирование (бонусы в зависимости от выполнения плановых показателей)
- Участие в интересных проектах Банка
- Возможность профессионального развития
- Обучение за счет работодателя
- Медицинское страхование (узкие специалисты, лечение у стоматолога, получение медикаментов, узи и т.д.)
- Материальная помощь (заключение брака, рождение ребенка и т.д.)
- Отпуск 30 календарных дней
- Лечебное пособие на оздоровление после 1 года работы
- Участие в корпоративной жизни Банка
- Участие в спортивных мероприятиях Банка (шахматы, теннис, футбол и т.д.)
- Карьерный рост
- Дружная команда
Ұқсас бос орындар
Главный специалист Департамента управления бизнес-процессами
... экономики менеджмента бизнес-администрирования проектного управления. Не менее 5 лет соответствующего ... внедрения процессного управления на предприятиях в горнодобывающей отрасли. Условия: Карьерное развитие. Официальное оформление в штат. Конкурентный ...
Специалист отдела развития бизнеса
... требуется Специалист отдела развития бизнеса с ... развития бизнеса с учетом анализа рынка и конкурентов. Управление проектами: Организация и управление проектами, направленными на реализацию стратегий развития. Координация ...
Директор по развитию бизнеса
Обязанности: Разработка и адаптация стратегии развития бизнеса в соответствии с целями и ... . Требования: Опыт работы в области бизнес-развития или управления продажами, предпочтительно на руководящих позициях. ...
Директор по развитию корпоративных продаж
... коммерческих расходов корпоративного бизнеса (OPEX, CAPEХ), синхронизация сформированной потребности внутри функции и кросс-функционально. Управление проектами: Управление проектами Дирекции по развитию корпоративных продаж Компании, направленных ...
Директор по развитию бизнеса
... подразделений. Поиск новых решений по развитию бизнеса и вывод компании на новые рынки (маркетплейсы, digital). Координация операционной деятельности и управление сетью розничных магазинов. Управление финансами. Развитие направления франшизы. Что мы ...
от 1000000 KZTCountry manager (Казахстан) / Директор представительства
... в формировании стратегии развития представительства компании в Казахстане Операционное управление компанией в Казахстане, увеличение доли рынка Планирование и контроль расходования бюджета, рост прибыльности и ROI бизнеса, контроль ключевых финансовых ...
от 1400000 до 2000000 KZTCountry manager (Казахстан, Multilevel marketing)
... с ключевыми бизнес-партнерами, анализ обратной связи, выявление зон роста Управление логистикой и службой клиентской поддержки Управление командой, постановка задач, предоставление обратной связи, мотивация и развитие сотрудников, обеспечение ...
от 1400000 до 2000000 KZT
Habooz
Жылдам жауап
4)С навыком Диспетчера ИП Эйкос исследуя рынки городов РК при необходимости открываем офис склад по оптовой реализаций ТНП
... . • Возможно совмещение. 7) Координатор по управлению персоналом Администратор-кадровик в офис Специалист по подбору персонала: ИП Эйкос ...
250000 KZTБизнес-аналитик / Менеджер бизнес-процессов (удаленно)
... методологии и технологии внедрения процессного управления; Знание нотаций моделирования бизнес-процессов (IDEF0, Процесс, Процедура). Оставляйте отклик и ожидайте сообщения от нашего специалиста
от 230000 до 300000 RURСпециалист по развитию бизнеса
... . Сейчас мы находимся в поиске Специалиста по развитию бизнеса. Обязанности: Поиск потенциальных клиентов Приём ...
Специалист по развитию бизнеса
... . Сейчас мы находимся в поиске Специалиста по развитию бизнеса. Обязанности: Поиск потенциальных клиентов Приём ...
Менеджер по развитию бизнеса
... более 7 лет мы помогаем бизнесу и людям продавать, покупать, дарить ... . Ищем в команду менеджера по развитию бизнеса на территории Республики Казахстан. Ключевые ... кандидата: Опыт работы менеджером по развитию бизнеса от трёх лет; Опыт в ...
Менеджер по развитию бизнеса
... ) находится в поисках Менеджера по развитию бизнеса: Обязанности: Формирование планов развития бизнеса и продаж; Поддержка регулярных контактов ... рынке клиентского сектора, тенденциях его развития, бизнесе клиента, действующих конкурентах; Проведение встреч ...
Логист
... по моделированию, анализу и оптимизации бизнес-процессов и согласовывает его с директором по стратегическому развитию;- Составляет план коммуникаций и смету ...
от 400000 до 500000 KZTБизнес-ассистент / Личный помощник по развитию бизнеса
... создания сайта и управление продвижением всех возможных социальных сетей; Координирование финансовых потоков, связанных с бизнес процессами; Поиск, адаптация, обучение и контроль за работой сотрудников, находящихся в подчинении; Развитие новых направлений ...
от 3000000 до 10000000 KZTБизнес-ассистент / Личный помощник по развитию бизнеса
... создания сайта и управление продвижением всех возможных социальных сетей; Координирование финансовых потоков, связанных с бизнес процессами; Поиск, адаптация, обучение и контроль за работой сотрудников, находящихся в подчинении; Развитие новых направлений ...
от 3000000 до 10000000 KZTBusiness Development Manager (BDM) по решениям OneIdentity (Информационная безопасность)
... технологий, а также навыки в управлении продажами, маркетинге и развитии бизнеса, то это предложение для вас ... и бюджетирование: Определение требований для управления ресурсами проектов для достижения целей развития бизнеса. Участие в онлайн и оффлайн ...
Менеджер по развитию бизнеса
... постоянную основу менеджер по развитию бизнеса в сегменте продаж в направлении ... на вверенной территории - Эффективное развитие бизнеса в продажах продукции компании на ... ключевыми партнёрами с целью развития продаж, ассортимента и также прогнозирование ...
от 200000 до 500000 KZTЗаместитель начальника отдела продуктов (закупки)
... ; Обеспечение потребности в персонале подразделения; Управление обучением и развитием подчиненных сотрудников. 2. Исследование и ...