... Персональный помощник руководителя (бизнес-ассистент) - ассистент руководителя, правая рука, помощник, в чьи обязанности входит решение задач, в основном связанных непосредственно с бизнесом. Бизнес-ассистент, ориентирован облегчить работу руководителя по ...
от 200000 KZT... в нашей команде Желательные навыки: руководитель отдела продаж, начальник отдела продаж, руководитель продаж, директор по продажам, менеджер по продажам, управление продажами, лидер продаж, b2b-продажи, ...
от 500000 KZT... власти; Тесная работа с ключевыми руководителями, консультирование по вопросам, связанным с управлением персоналом; Формирование корпоративной культуры (обеспечение информированности персонала о целях, задачах компании).
... на руководящей позиции в области управления персоналом от года; Успешный опыт поиска и подбора персонала в сфере продаж. Опыт массового ...
от 850000 KZT... процессов управления персоналом путем внедрения передовых технологий подбора персонала; Вносить предложения по оптимизации процессов управления в отделе по подбору персонала; Выполнять другие задачи, поставленные непосредственным руководителем в ...
... на позицию главного инспектора Центра управления персоналом. Функции и обязанности: Определяет потребность Академии в персонале; разрабатывает систему замещения должностей и ... по учету и движению персонала, трудовое и пенсионное законодательство Республики ...
... Возможно совмещение. 7) Координатор по управлению персоналом Администратор-кадровик в офис Специалист по подбору персонала: ИП Эйкос исследуя рынки городов ... по оптовой реализаций ТНП Помощник руководителя по административным вопросам Требования: Умения ...
250000 KZT... труда и других расходов на персонал Нематериальная мотивация персонала (формирование и развитие корп. культуры): Разрабатывает и несет ответственность за внедрение Корпоративного Кодекса Внедрение управления по ценностям в компании через ...
... (желательно юридическое); желательно опыт работы помощником, секретарем или ассистентом руководителя; знание основ оргтехники и компьютерных ...
... . Обязательный стаж работы в сфере управления персоналом не менее 3 лет на позиции HR ВР руководитель отдела. Практическое знание и хорошая ...