Рекрутер
... кандидатов; Эффективно управлять временем; Как рекрутер, вам предстоит заниматься полным циклом подбора персонала, начиная с определения требований к ...
... кандидатов; Эффективно управлять временем; Как рекрутер, вам предстоит заниматься полным циклом подбора персонала, начиная с определения требований к ...
... будет оплачена Опыт работы приветствуется: подбор персонала, менеджер по подбору персонала, рекрутер, HR-специалист, специалист по подбору персонала, ресечер, специалист центра коммуникаций, служба поддержки, работа ...
от 40000 до 150000 RUR... с персоналом, внедрение процессов управления персоналом с нуля.Внедрение эффективного процесса подбора и адаптации персонала и формирование штата в соответствии с планом подбора персонала, повышение качества подбора.Снижение текучести персонала путем ...
... : Обучение специалистов по подбору персонала новым методикам и подходам в рекрутинге; Анализ эффективности подбора и оптимизация рекрутинговых процессов; Координация деятельности группы по подбору персонала; Организация процесса подбора персонала на ...
... , повышение квалификации, проведение аттестации линейного персонала; Распределение специалистов по должностям, ротация и перемещение персонала для реализации потенциала; Формирование кадрового ...
до 800000 KZT... приглашает в свою дружную команду Специалиста по подбору персонала Чем предстоит заниматься? Поиск и подбор персонала; Организация и координация процесса адаптации ...
до 300000 KZTДолжностные обязанности: Подбор персонала (формирование и размещение вакансий, поиск ... по теоретическим инструкциям новый персонал Учет движения кадров; Основы развития ... всех направлений работы с персоналом; Отличное знание ТК; Сильные управленческие ...
от 150000 до 250000 KZT... : Осуществлять непрерывный процесс поиска и подбора персонала: Принимать заявки на вакансии, обсуждать ... сфере HR (обязательно с функцией подбора персонала), предпочтительно в системах корпоративного управления; ...
от 250000 до 300000 KZT... привлечения и поиска персонала; Проведение мониторинга рынка труда и разработка новых схем поиска кандидатов; Ведение аналитики и отчетности по подбору. Требования: Высшее оконченное образование; Опыт работы на позиции специалиста по подбору рекрутера от 2 ...
... интересов в организационной структуре. 3. Подбор и адаптация персонала Ответственность за укомплектованность штатного расписания – руководство и контроль работы команды специалистов в целях обеспечения Компании квалифицированными ...