В поиске должности HR-менеджер ? (Рекрутер, менеджер по работе с сотрудниками)
Вы знаете, что такое счастье от работы?
Счастье - это когда у компании есть очень ценный продукт, который не просто нужен, а он помогает сделать жизнь людей лучше, а также ХВАТАЕТ СОТРУДНИКОВ, чтобы предоставлять его людям в большом количестве...
Счастье - это когда у компании есть амбициозные цели и все для того, чтобы из хорошей превратиться в ВЕЛИКУЮ и предоставлять продукт по всей стране. В течение 12 лет мы производим шланги. Хоть их порой и не видно, но станки, трактора и машины, будут бесполезны если на них порвутся шланги, а значит мы помогаем другим работать и жить без поломок и проблем.
Наша компания растёт не по дням, а по часам, но для полного счастья не хватает сотрудников, которые хотят расти и развиваться с нами. Но подходящие люди есть, мы это точно знаем, просто они пока не с нами, потому что не знают о нас. Но мы уверены, что найдем друг друга
Нам не нужны РАБотники, нам нужны СОтрудники, а в будущем партнеры для бизнеса, чтобы делать интересную работу вместе и неизменно добиваться больших результатов и побед.
Эта работа для того, кто не любит «терпеть» бездельников в своём окружении, а любит создавать доверительные дружеские отношения с трудолюбивыми продуктивными людьми. Любит помогать другим достигать больших результатов в делах и вместе радоваться победам. Эту должность можно назвать «сердцем компании» и нам действительно нужно Сердце компании - доброе и крепкое.
ОБЯЗАННОСТИ:
ТРЕБОВАНИЯ:
Вы общительны, доброжелательны и любите помогать другим.
Вы нацелены на результат и в течение нормированного рабочего дня, стремитесь завершить дела. Вы можете доказать, что были по-настоящему продуктивны на прошлой работе или учебе.
Вам не доставляет неудобства вступить в общение с незнакомым человеком и пообщаться с ним.
Вы уверенный пользователь офисных программ. Работаете быстро, можете посчитать свои результаты и помочь другим добиться результатов.
Вы привыкли быть хорошим примером для других.
Психологическое образование или красный диплом и даже высшее образование, не требуется вообще!
Необходимо чтобы вы стремились много зарабатывать! Именно Зарабатывать, а не получать за то что ходите на работу. От вас ожидается результат, а это нанятые продуктивные сотрудники с которыми комфортно идти к общей цели.
Если это все про Вас, то Вы точно победите в конкурсе на эту вакансию!
УСЛОВИЯ:
Мы искренне хотим, чтобы Вы победили в конкурсе на эту вакансию, присоединились к нашей команде, стали её сердцем и побеждали вместе с нами!
... ТНП Обязанности: • Взаимодействие с сотрудниками склада по отправке доставке грузов. • ... . Обязанности: Проведения обучения для сотрудников и клиентов по готовым материалом . ... 150 000 и выше. 21)HR менеджер Требования: Системность в работе, энергичность, ...
250000 KZT... and as well as HR and alignment of operational activities. ... of topics escalated through HR model In partnership with HRBL ... in line with the HR agenda defined by the HRBL. ... capabilities Qualifications and skills: HR Business Partnering and or supporting ...
... обучение новых партнеров HR направлению face to face работа ... 8. Прием и адаптация сотрудников компании в ЦО оформление (сбор документов) кураторство в период адаптации Какого коллегу мы ждем? С опытом работы в качестве менеджера по подбору персонала от 1, ...
... ищем в команду опытного специалиста, HR-менеджера, с которым будем создавать и ... формировать планы развития для новых сотрудников; обновлять и улучшать процессы рекрутинга ...
до 500000 KZT... работать с управляющими сети и сотрудниками сети контролировать менеджера отдела кадров Кого мы ищем: опыт работы HR менеджером от 2 лет проактивного человека, ...
от 400000 KZT... нанимающих менеджеров по кандидатам ,которые участвуют в ... и мотивации сотрудников, а также развитие лидерских качеств; Оценка потенциала и планирование преемственности; Совместно с HRD и HR-командой внедрение HR-стратегии в соответствии с ...
... мы готовы пригласить в команду HR-менеджера Что нужно делать:• Выстроить работу HR в компании. Сейчас в команде около 60 сотрудников• Подбирать сотрудников по заявкам от руководителей (офисные ...
от 250000 до 300000 KZT... персонала Создание внутреннего обучения сотрудников и контроль его эффективности (создание ... на должностях администратора, управляющего, HR менеджера, HR Директора или рекрутера. Желание развиваться и развивать HR процессы в компании; Способность доводить ...
от 400000 до 500000 KZT... , амбициозного HR менеджера, желающего строить долгосрочную карьеру в нашей компании. Что мы предлагаем: - Обучение от HR CAPITAL на курсе HR Директор – Мы готовы вкладываться в ... показатели продуктивности сотрудников. Какого человека мы ищем: Если - ...
... : Опыт в сфере HR на должностях: HR менеджер, HR Generalist, HR Директор от 3-х лет Знание трудового законодательства и порядка ведения КДП. Владение технологией поиска, подбора и адаптации сотрудников. Высокая стрессоустойчивость, организованность ...
от 800000 до 800000 KZT... и ввод в должность. От HR-менеджера мы ожидаем конкретный результат - нанятый сотрудник, который успешно завершил испытательный срок ...
от 450000 KZT... в команду опытного специалиста, Старшего HR-менеджера, с которым будем создавать и ... формировать планы развития для новых сотрудников; обновлять и улучшать процессы рекрутинга ... корректно вести документооборот (оформление сотрудников в компании, на Енбек.кз, ...
до 500000 KZTHR CAPITAL — обучающая компания, которая уже более 19 лет помогает владельцам бизнеса нанимать правильных сотрудников. Среди ... мы ищем Менеджера по оценке персонала Ваш результат на этой должности – обученные сотрудники которые хорошо усвоили материал и ...
от 300000 до 500000 KZT... : Специалист по подбору кадров, или рекрутер — это сотрудник, который занимается поиском кандидатов. Его можно назвать связующим звеном между соискателем и работодателем. Ресечер помогает опытному HR менеджеру (HR рекрутеру) и одновременно осваивается на ...
от 150000 KZT... пригласить в нашу команду профессионального HR менеджера. ЦЕННЫЙ КОНЕЧНЫЙ ПРОДУКТ ДОЛЖНОСТИ: Вовремя эффективно нанятые сотрудники выполняющие свой ценный конечный продукт, ...
от 500000 до 600000 KZT... : Опыт в сфере HR на должностях: HR менеджер, HR Директор от 3-х лет Знание трудового законодательства и порядка ведения КДП. Владение технологией поиска, подбора и адаптации сотрудников. Высокая стрессоустойчивость, организованность, коммуникабельность ...
от 450000 до 600000 KZT... задач для зональных и региональных менеджеров. Планирование и организация цикловых совещаний для сотрудников региональной службы. Контроль за прохождением ...
... опытного и талантливого рекрутера для реализации HR стратегии. Наша компания ... и онбординг сотрудников; 3. Осуществлять постоянный мониторинг рынка ... Опыт работы HR-менеджером от 3-х лет Успешный опыт управления HR-процессами в проектных или строительных ...
от 300000 до 400000 KZT... и др. Сейчас мы ищем HR менеджера Чем предстоит заниматься: Создавать и ... и направления компании. У каждого сотрудника есть программа обучения; Карьерный рост; ...
от 350000 до 450000 KZT