... в области - Поиск и найм персонала, Оценка эффективности, Управление вовлеченностью персонала, Обучение и развитие, Кадровый резерв и Мотивации персонала); Опыт работы с HR показателям ...
до 800000 KZT... персоналаОпыт в разработке системы мотивации персонала в системном разрезе (материальная и нематериальная)Опыт проведения оценки персоналаОпыт в работе по развитию персонала (обучение + работа с кадровым резервом) ...
до 450000 KZT... Компании проводит мониторинг регулярного проведения оценки результативности персонала центрального аппарата Компании формирует предложения по областям развития, выявленных в рамках оценки деятельности проводит оценку компетенций работников АО «НК «ҚТЖ ...
... : Обучение, адаптация и развитие компетенций стажеров компании Оценка потребности сотрудников компании в обучении ... обучающих программ для развития компетенций сотрудников компании Навыки оценки компетентности сотрудников Навыки ведение статистической ...
от 250000 до 500000 KZTТребуется менеджер по работе с иностранным персоналом. Обязанности:• Разработка и оптимизация процессов подбора на основе потребностей компании;• Организация и ведение процесса подбора, включая проведение собеседований и проведение оценки кандидатов ...
от 400000 KZT... в разработке Процедуры обучения и развития персонала организации, программ профессионального развития. На основе анализа общей потребности ... зарубежными, по обучению и стажировке персонала, определение затрат на обучение, организует ...
... методов обучения и развития персонала, отраслевого и трудового законодательства РК. Навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей: Навыки организации методологической поддержки процессов оценки, обучения и развития, управления HR-отчетностью ...
... адаптационного процесса для новых сотрудников. Оценка эффективности обучения и корректировка программ в соответствии с потребностями компании Поддержание и развитие корпоративной культуры и ценностей через обучение персонала Требования: Опыт работы от трех ...
... адаптационного процесса для новых сотрудников. Оценка эффективности обучения и корректировка программ в соответствии с потребностями компании Поддержание и развитие корпоративной культуры и ценностей через обучение персонала Требования: Опыт работы от трех ...
... организации процесса подбора; Участие в оценке эффективности персонала и опроса вовлеченности; Содействие в развитии и внедрении инструментов и методов оценки кандидатов. Требования: Хорошее знание трудового ...