Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».
Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. Каждый день в офисе это новый вызов — что еще можно придумать, чтобы сделать жизнь наших клиентов еще лучше.
У нашего идеального кандидата:
Ваши главные задачи:
Карьерный рост, официальное трудоустройство и не только:
Tele2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.
... и внедрение подходов к привлечению, развитию и удержанию корпоративных клиентов во всех сегментах. c) Инициация ... пенетрации услуг Кар-Тел в бизнес корпоративных клиентов, а также формирование и лидирование ...
... сбыта; Составление статистики и стратегий развития. Условия: Занятость – полный рабочий день; Возможность корпоративного сотрудничества; 34)С опытом администратора ...
250000 KZT... реинжинирингу бизнес-процессов. Участвовать в формировании архитектуры бизнес-процессов Товарищества и бизнес-единиц. Совместно с владельцами бизнес-процессов формировать дерево бизнес-процессов, ... развитие. Официальное оформление в штат. Конкурентный ...
Обязанности: Развитие корпоративных клиентов, согласно закрепленного портфеля существующих компаний. Заключение новых договоров с потенциальными клиентами при необходимости. Поиск и привлечение новых корпоративных клиентов. Выполнение ...
Обязанности: Развитие корпоративных клиентов, согласно закрепленного портфеля существующих компаний. Заключение новых договоров с потенциальными клиентами при необходимости. Поиск и привлечение новых корпоративных клиентов. Выполнение ...
... продуктов и услуг компании текущим клиентам сегмента крупного бизнеса, привлечение новых клиентов; Проводит анализ показателей вверенного портфеля ... -го лет, работа с В2В клиентами; Специфика работы с корпоративными заказчиками (B2B); Цикл продаж; Порядок ...
... автоматизацию рабочих процессов группы, на развитие self service для корпоративного клиента; Обновление сайта компании в разделе бизнес клиенты; Обеспечение высокого качества обслуживания корпоративных абонентов компании в выделенных каналах; ...
... и обучение полевой команды Управление бизнес процессами: 1) Определять направление в развитии каждого клиента. 2) Способствовать обучению торговой команды ...
от 600000 KZT... и обучение полевой команды Управление бизнес процессами: 1) Определять направление в развитии каждого клиента. 2) Способствовать обучению торговой команды ...
от 600000 KZT... Осуществляют регулярные звонки клиентам Ведут отчетность в CRM системе Основная задача специалиста по сопровождению клиентов - сделать процесс обучения для клиента комфортным, чтобы клиенты оставались с нами ... развития и карьерного роста Системная адаптация ...
от 300000 до 1000000 KZT... в рамках необходимых компетенций; Дополнительные корпоративные «плюшки» (например, оплачиваемый отпуск по ... ресурсами проектов для достижения целей развития бизнеса. Участие в онлайн и оффлайн встречах с клиентами, презентация решений OneIdentity и их ...
... в рамках необходимых компетенций; Дополнительные корпоративные «плюшки» (например, оплачиваемый отпуск по ... ресурсами проектов для достижения целей развития бизнеса. Участие в онлайн и оффлайн встречах с клиентами, презентация решений Trellix и их ...
... заявки. Взаимодействовать с другими сотрудниками Бизнес-сервис Управление по сопровождению продаж и расчетов с клиентами при выявлении расхождений по сверке с клиентами, а также по другим вопросам ...
... . Среди наших корпоративных клиентов такие компании, как Корпорация Казахмыс, ... работал с корпоративными клиентами и имеет понимание как это делать. Цель для менеджера - провести работу по поиску новых корпоративных клиентов, заключить первые сделки и за ...
от 250000 до 600000 KZTОбязанности: Активный поиск новых клиентов и развитие существующих партнерских отношений; Продажа сухих строительных смесей клиентам и увеличение объемов продаж; Постоянное ... продаж и умение работать с клиентами; Опыт работы с CRM-системами ...
от 350000 до 600000 KZT... . Позиция: Менеджер по работе с клиентами Дивизион: Consumer Health Обязанности: Инициация и развитие устойчивого роста бизнеса путем создания и реализации стратегических ...
... обеспечит устойчивый рост продаж и развитие компании и команды. Мы ищем того, кто хочет стать частью динамично развивающейся компании, влиять на бизнес, любит экспериментировать и нацелен сделать компанию лидером рынка Наш клиент Marine Health - молодой и ...
от 1400000 до 2000000 KZT... обеспечит устойчивый рост продаж и развитие компании и команды. Мы ищем того, кто хочет стать частью динамично развивающейся компании, влиять на бизнес, любит экспериментировать и нацелен сделать компанию лидером рынка Наш клиент Marine Health - молодой и ...
от 1400000 до 2000000 KZT... в команде. Основные обязанности: Привлечение клиентов на финансирование в сегменте среднего и крупного корпоративного бизнеса; Консультирование клиентов по вопросам банковского обслуживания, банковских ...